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喬萬尼啟動武漢四位一體時尚創意平臺

| | | |  2012-11-26 14:46

日前,喬萬尼時裝公司(簡稱喬萬尼)正式啟用了其落戶湖北武漢的喬萬尼時尚創意中心,并在這里進行了喬萬尼2013秋冬時裝流行趨勢發布和中國職業模特湖北選拔大賽。

      時尚產業因眼下競爭激烈、生產成本不斷上升所面臨的生存壓力,促使追求可持續發展的企業在創新上不停地下功夫,以引領行業良性發展。

     日前,喬萬尼時裝公司(簡稱喬萬尼)正式啟用了其落戶湖北武漢的喬萬尼時尚創意中心,并在這里進行了喬萬尼2013秋冬時裝流行趨勢發布和中國職業模特湖北選拔大賽。

      喬萬尼總經理傅杰說,該中心是公司根據武漢將打造“國家中心城市”的戰略部署,抓住武漢以服裝為基礎的都市型時尚產業已開始從加工制造傳統模式向設計創意、打造自主品牌模式快速轉型過程中帶來的商機,加大企業升級發展步伐的一個有效平臺。

  據悉,喬萬尼時尚創意中心占地3萬平方米,是一個集創意設計、時尚發布、流行展示、生產制作為一體的時尚創意平臺,也是武漢市服裝產業中首個集多個功能于一身的創意平臺。

  武漢服裝業曾風靡市場,但部分企業因為難以擺脫產品經營模式,深陷商品庫存增大、資金回籠困難、生產增速與消費需求下滑等矛盾中難以自拔。但喬萬尼在傅杰的帶領下,因為潛心研究市場瞬息萬變的消費需求,將時尚設計與產業創意作為競爭的原動力,精心打造品牌個性服務文化,逐漸步入了經營的佳境。

  傅杰介紹說,目前,喬萬尼每年投入產品研發的費用達千萬元。公司每年都會派員到歐盟、韓國、日本和中國香港等地收集時尚流行資訊,針對目標消費群的追求,不斷從色彩、面料、工藝結構等方面入手提升品牌的時尚感,加快新品服飾上市速度,現已達千余種,傳達了知性女性消費群體典雅、柔美、風韻的神彩。

      為準確傳達品牌的時尚精神,公司還創建了品牌文化集訓營,不斷開展對員工的品牌文化培訓、營銷服務的職業技能培訓,強化每季進入市場的新品終端陳列和品牌形象推廣,用時尚文化理念構建品牌網絡建設,以此感染經銷商,打動消費者。

      與此同時,公司還通過吸收殘疾人就業、組織員工向災區和希望小學捐贈錢物、開展陽光助學計劃、每年接納300名大學畢業生到公司培訓等,積極踐行企業社會責任,提升品牌的美譽度和價值感。

  目前,喬萬尼已成為武漢服裝界一張獨具魅力的名片,公司品牌自營店已發展到260多家,在全球經濟增長普遍趨緩的市場環境中,公司仍保持著穩步增長的發展態勢,年實現銷售收入達4億元。

喬萬尼Gowani 喬萬尼Gowani [ 品牌中心 ]

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